uppgiftsfil · MethodKit with Competencies
Mänsklig mark
Leda andra
att hjälpa, leda & driva andra framåt
Bygger på närvaro, tillit, kroppen eller ansvar. Det minst exponerade arbetet på kartan.
Människor följer människor. Ledarskap vilar på tillit och ansvar som inte kan genereras.
underlaget: sociala färdigheter blir mer värdefulla, inte mindre →
Områden där den vinner värde
// där uppgiften blir mer värdefull när rutinarbetet blir billigare
Färdigheter som skyddar den
// framtidsfärdigheter som håller en person värdefull kring denna uppgift
Yrken som bygger på den
// jobbtitlar vars veckomix innehåller leda andra